太陽エージェンシー様にお願いしたきっかけは同業他社様のご紹介があったこと、ちょうど求人を検討していたタイミングでプライベート（フットサル）で知り合ったことなど様々です。
「Indeed PLUS」でというこだわりはなく、人柄の良い人・誠実な人と仕事をしたいと思っており、プライベートでの担当営業の雰囲気や立ち振る舞いから、求人を依頼しようと考えました。
今までは有料求人を掲載することはなかったものの、応募数は一定数集められており、そこから採用は出来ていました。ただ少ない分母から採用するため、採用後のミスマッチが多かった印象もあります。
Indeed PLUSを活用し始め、応募の総数が増えることによって、少ない分母から採用を急がずに済むようになりました。結果、当社に合った方を採用することが出来るようになりましたね。
職場環境・働く人の人柄を大切にしているので、そのあたりの基準を落とさずに素敵な人材を採用出来るようになったのはありがたいです。
また、これまで有料広告の営業はありつつも、活用に至っていませんでした。しかし太陽エージェンシー様での有料広告の活用を始めて採用に繋がったことで、予算を投下することへの意義・利点を感じることができたようにも思っています。
今後も応募獲得はもちろんのこと、現在のエリアの求人の給与相場、求職者の動き、求人媒体の新情報といったありとあらゆる求人周りの情報共有など伴走姿勢にも引き続き期待しています！
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